سؤال الراتب من أكثر الأسئلة إحراجًا في المقابلة، وبالإنجليزية يصبح أصعب. كثيرون يجيبون بسرعة برقم منخفض، أو يقولون «أي راتب مناسب». إليك طريقة بسيطة للإجابة، والعبارات التي تحتاجها.
قبل المقابلة: اعرف رقمك
ابحث عن رواتب الوظيفة نفسها في مدينتك وفي شركات بحجم مماثل، واسأل من يعملون في المجال. ثم حدّد نطاقًا: أقل رقم تقبله، والرقم الذي تتمناه.
القاعدة الأولى: أعطِ نطاقًا لا رقمًا واحدًا
النطاق يترك مساحة للتفاوض، ويُظهر أنك بحثت. اجعل أقل رقم في النطاق قريبًا مما تريده فعلًا.
مثال:
Based on my research and my experience, I’m looking for something in the range of 18,000 to 22,000 a month.
القاعدة الثانية: اسأل عن الحزمة كاملة
الراتب ليس كل شيء. التأمين الصحي، وبدل السكن والمواصلات، والإجازات، كلها جزء من العرض.
مثال:
Could you tell me a bit more about the full package, like health insurance and allowances?
إذا لم تكن مستعدًا لذكر رقم
يمكنك أن تطلب معرفة النطاق المحدّد للوظيفة أولًا، بأسلوب مهذّب.
مثال:
I’m flexible. Could you share the range you have in mind for this role?
عبارات تجنّبها
لا تقل «أي شيء»، ولا تعتذر عن الرقم، ولا تذكر احتياجاتك الشخصية مثل الإيجار أو الأقساط. تحدّث عن قيمتك وخبرتك.
بدلًا من:
Anything is fine. I really need this job.
قل:
I’m open to discussing it. What matters most to me is the role and the chance to grow.
تدرّب على قول رقمك بصوت مرتفع قبل المقابلة. الرقم الذي تقوله بثقة يُؤخذ بجدية أكبر.